Achtung: Bei Austritt eines Mitarbeiters drohen Haftungsrisiken

Die Welt war so einfach bis das Bundesarbeitsgericht jüngst die landläufige Praxis zur versicherungsvertraglichen Lösung für Direktversicherungen und Pensionskassen kippte. Arbeitgeber müssen ab sofort verschärfte Informations- und Nachweispflichten bei Ausscheiden eines Mitarbeiters beachten. Verlässt ein Mitarbeiter das Unternehmen vorzeitig, bietet das Betriebsrentengesetz für sogenannte beitragsorientierte Leistungszusagen im Rahmen einer Direktversicherung oder Pensionskasse eine ganz pragmatische…